一、企業(yè)與被幫扶貧困村民石得運基本情況：
渭南大東印刷包裝機械有限公司成立于1991年，其前身為渭南大東印刷包裝機械研究所，是一家民營(yíng)科技型企業(yè)，公司主要產(chǎn)品為中高檔凹版印刷機、紙張凹印機、紙塑兩用印刷機、涂布機、干復機、濕法復合機、PVC印刷涂布機、分切機以及多功能復合機、藥用鋁箔印刷機等，擁有國家發(fā)明專(zhuān)利及新型實(shí)用專(zhuān)利近40項。
幫扶對象：為辛市鎮辛市村五組（南石村）一名貧困戶(hù)，石得運1950年10月22日出生，現年67歲。該村民自幼患言語(yǔ)殘疾（啞巴）及聽(tīng)力障礙（聽(tīng)力為零），殘疾等級壹級。因殘疾，導致60多歲孤身一人，其與弟弟、弟媳住在一起，現弟弟與弟媳也上了年紀，生活困難，加之石得運年紀大又殘疾，失地后沒(méi)有企業(yè)肯讓其就業(yè)，家庭情況十分困難。石得運常常連吃飯的地方也沒(méi)有，饑一頓飽一頓。
二、企業(yè)參與“百企幫百村”的主要做法：
2017年，渭南大東印刷包裝機械有限公司響應省、市、工商聯(lián)系統及黨群部、非公黨委號召，結合公司的實(shí)際情況，積極投身到“百企幫百村”活動(dòng)之中。公司領(lǐng)導班子高度重視，專(zhuān)門(mén)成立了以公司黨支部書(shū)記、董事長(cháng)趙建東為組長(cháng)的幫扶工作組，組織人員深入貧困戶(hù)家中走訪(fǎng)，詳細了解家庭實(shí)際困難，主動(dòng)與辛市鎮辛市村五組（南石村）隊長(cháng)聯(lián)系，得知石得運情況后，與隊長(cháng)協(xié)商將石得運結成幫扶對子（通過(guò)詢(xún)問(wèn)南石村村干部得知，南石村有戶(hù)貧困戶(hù)迫切需要幫扶，該貧困戶(hù)單身一個(gè)，聾啞殘疾人，年齡67歲，因單身且殘疾，無(wú)處上班，無(wú)處吃飯，經(jīng)我們與該村隊長(cháng)商量，結合該人員自身狀況當即確定先解決石得運的工作，安排其到公司上班，從而增加家庭收入，改善家庭困境）。
2017年1月份公司為其落實(shí)了工作，安排該人員來(lái)公司上班，結合其自身情況，主要是安排一些掃地打雜的活，每月發(fā)給工資1800元，且該人員在公司食堂吃飯，享受伙食補貼及一切福利待遇，解決了該人員的實(shí)際問(wèn)題，而且每月積攢1800元，以便將來(lái)養老之用。
以前其在家里生活，沒(méi)有工作，看弟弟、弟媳的臉色生活，不掙錢(qián)，還要吃飯穿衣，饑一頓飽一頓，來(lái)工廠(chǎng)上班前面黃肌瘦；自從到了大東印機公司上班以來(lái)，吃飯有保障，身體狀況一天比一天好，加之心情好，工作生活環(huán)境好，與之前相比，紅光滿(mǎn)面的。通過(guò)自己的勞動(dòng)，每月有固定收入，時(shí)不時(shí)將工廠(chǎng)的樹(shù)枝包裝材料拉回家給弟媳燒柴，徹底解決了燒煤?jiǎn)?wèn)題，為家里節省了開(kāi)支，家里人對他也另眼相待，家庭出現團結友愛(ài)的新氣象。
在公司沒(méi)有人瞧不起他，大家都是平等的，甚至于公司的領(lǐng)導和員工都會(huì )照顧禮讓他，公司員工有什么福利，該人員就什么福利，使其從內心上擺脫了以前的自卑，覺(jué)得自己也是個(gè)有用的人，可以?huà)赍X(qián)，養活自己，可以存錢(qián)，以后養老，沒(méi)有了后顧之憂(yōu)，徹底解決了貧困戶(hù)的家庭困狀。
三、安置就業(yè)失地農民及下崗工人：
為幫助附近失地農民及下崗工人，使失地農民增加收入，該公司吸納了一部分附近失地農民及下崗工人，為附近失地農民及下崗工人提供再就業(yè)機會(huì )。提供經(jīng)開(kāi)區失地人員30多個(gè)就業(yè)崗位，不但目前都正常上班，收入有了保證，而且部分年輕人已經(jīng)成為公司車(chē)間技術(shù)骨干，為社會(huì )安定做出了應有的貢獻。
四、愛(ài)心救助情況：
一是：積極響應臨渭區政協(xié)的號召，于2017年4月21日對
臨渭區大病救助基金會(huì )捐助現金10000元，并參加公
開(kāi)捐助大會(huì )，起到了積極的效應和社會(huì )效果；
二是：積極響應臨渭區政協(xié)一幫一扶貧助學(xué)活動(dòng)，結對幫扶
陽(yáng)郭鎮白咀村三組三年級學(xué)生楊歡幫扶工作組，黨支
部書(shū)記劉志田、董事長(cháng)趙建東及組織委員李全芳兩次
專(zhuān)程到陽(yáng)郭鎮一村一組困難學(xué)生家去看望貧困戶(hù)及
學(xué)生，累計為孩子購買(mǎi)千元學(xué)習用品及送去1600元
現金。針對這家困難內部及困難學(xué)生的實(shí)際困難情
況，公司扶貧小組在趙建東董事長(cháng)的主持下兩次召開(kāi)
專(zhuān)題會(huì )議研究切實(shí)可行的脫貧辦法。初步?jīng)Q定，公司
拿出2-3萬(wàn)元為貧困戶(hù)購買(mǎi)必要的生活用品（家具、
床、照明、電視機等），動(dòng)員貧困戶(hù)從山梁上搬到陽(yáng)
郭鎮安置房，就近就業(yè)，孩子就近上學(xué)，再向臨渭區
申請困難補助金，徹底解決這個(gè)貧困戶(hù)的貧困局面。
